Under år som Niklas Lindholm har jobbat för Paulig har han speciellt fokuserat på att utveckla en gemensam värdebaserad kultur samt på stärka ledarskapet inom koncernen. Samtidigt har koncernens verksamhet utvecklats stabilt och lönsamt.
"Niklas har varit en av de drivande krafterna i att skapa förutsättningar för företagets kultur att växa och utvecklas till vad den är idag. Han har även lyft kultur till ett av våra strategiska teman inom koncernen – sida vid sida med tillväxt och produktivitet. Som kollega är han värderad för sitt konstruktiva tillvägagångssätt. I honom kombineras ett strategiskt tänkesätt med handlingskraft, vilket gör samarbetet med honom oerhört berikande, säger Tina Andersson, t.f. koncernchef för Paulig.
"Åren på Paulig har varit mycket givande för mig som HR-ledare. Jag är stolt över det engagemang som vi tillsammans har skapat kring våra värderingar. Jag är också mycket nöjd över att HR-verksamhetens betydelse har ökat markant i företaget under de senaste åren. Trots detta är det nu dags för en personlig förnyelse och nya uppgifter. Det är klart att Paulig och alla kolleger här alltid kommer att vara speciella för mig. Fortsätt att leva våra värderingar!", säger Niklas Lindholm.
Niklas Lindholms sista dag på Paulig kommer att vara 15 juli 2018. Processen att rekrytera en efterträdare för honom inleds så fort som möjligt.
"Jag vill redan nu tacka Niklas för hans betydande insatser för Paulig och önska honom allt gott i hans nya utmaningar", säger Tina Andersson.